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招聘会现场火爆,毕业生就业形势越来越好
更新时间:2017/5/8  已阅读3433次

5月5日,风和日丽。益阳市第三届医卫类大中专毕业生供需见面会在益阳医专校园隆重举行,来自全国各地的138家用人单位齐聚校园开启了人才争夺战。

医专学生就业吃香,用人单位频出奇招

本次供需见面会原定上午9点正式开始,但8点的时候,超过80%的用人单位就已经到场,并将展台收拾妥当,虚位以待,静候毕业生入场。

在招聘会现场转了一圈后的张同学,工作虽还没有敲定,却收获了各式各样的纪念品,有笔记本、玩偶、明信片等等,都是用人单位为宣传自身而量身制作的,让毕业生们既加深了对用人单位的印象,又缓解了应聘时的紧张。

广东省河源市人民医院(三甲医院)第一次来我校招聘,一次性提供就业岗位130个,并提供交通费、食宿费诚邀学生前往医院考察,目的是让学生充分了解医院的基础上再作出明智选择。河源市人民医院王院长说:“益阳医专的毕业生专业素质过硬,又踏实肯干,我们很需要,很满足。目前只有60余人报名我院,希望有更多的毕业生选择去我院工作。”

益阳市妇幼保健院、桃江县人民医院招聘现场火爆,因为都采取现场面试、考试,当天签约的方式招聘,吸引了毕业生踊跃前往应聘。

用人单位提供了2800余个岗位,而参加应聘的毕业生还不足岗位数,让整个招聘会现场变成了“买方市场”,许多用人单位都和校方沟通,希望学校能推荐更多的毕业生前来应聘,那么,剩下的毕业生都去哪儿了呢?

校系联动,毕业生就业质量逐年提高

我校历来重视毕业生就业工作,坚决落实就业工作“一把手工程”,全力促进毕业生充分就业,确保毕业生离校前高质量就业。

1、实施“实习带动就业”战略。招生就业处在2016年对学校的实习单位进行了整合,将学生集中安排在带教质量高和留人率高的单位,使得今年的“实习带动就业”效果更为明显,护理专业留在实习医院工作的比例达到30%,药学、中药专业留在实习单位工作的超过60%。

2、深化校院、校企合作,实现人才订单式培养。我校现有的8个专业均与医院和企业开展合作,实现了人才培养和市场需求的无缝对接。

3、强化专业教育,提高“专升本”竞争力。我校一直以教学为生命线,围绕教研教改开展了大量工作,使得教学质量得到了大幅提高,近两年临床医学和口腔医学的专升本录取率均居省内同类院校前列,抢到了更多的升学指标。

除此之外,学校还通过动员毕业生应征入伍、和基层卫生服务机构开展临床医生定向培养合作、推广临床医师“3+2”规范化培训等途径为毕业生打通就业渠道。由于强化了“一把手工程”,毕业生选择面广了,机会多了,从而出现了“买方市场”,也就很好地回答了毕业生都去哪儿了的问题。副校长刘高华面对用人单位自豪地说:“虽然大家提供的岗位既有数量又有质量,但我真的爱莫能助,医专毕业生就业形势好不是吹的,是实实在在的。”

 

 

 

来源:益阳医学高等专科学校 / 编辑:hnyyyz
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